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喜訊!陜化塑業(yè)公司榮獲“陜煤集團(tuán)2022年安全生產(chǎn)先進(jìn)企業(yè)”
發(fā)布時間:2023-02-22     作者:李欣   分享到:

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2022年,陜化塑業(yè)公司在集團(tuán)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在生產(chǎn)經(jīng)營管理上實現(xiàn)超額突破。安全作為企業(yè)平穩(wěn)生產(chǎn)的前提,塑業(yè)公司以安全1號文件為指導(dǎo),對標(biāo)化工企業(yè)的高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,以全年安全環(huán)保零事故為目標(biāo),通過提升安全基礎(chǔ)管理、安全專項整治等重點工作的落實,呈現(xiàn)出以安全促生產(chǎn),以安全創(chuàng)效益的良性發(fā)展勢頭,在上級部門的幫扶促改下,榮獲“陜煤集團(tuán)2022年安全生產(chǎn)先進(jìn)企業(yè)”。

安全教育激發(fā)內(nèi)生動力

根植安全觀念,規(guī)范安全行為是做好安全保障工作的內(nèi)生動力。2022年,塑業(yè)公司以貫徹學(xué)習(xí)習(xí)總書記關(guān)于安全生產(chǎn)重要論述和《安全生產(chǎn)法》為重點,通過班組安全活動、安全月、百日安全等多種活動的開展,引導(dǎo)員工安全意識、操作技術(shù)的學(xué)習(xí)提升;做到周培訓(xùn)、月測試,保證培訓(xùn)教育成效的達(dá)成,營造全員參與、各盡其責(zé)的良好安全氛圍。全年組織進(jìn)行各類培訓(xùn)43批次,約5160人次,共培訓(xùn)新工25人,完成主要負(fù)責(zé)人和安全管理人員取證培訓(xùn)。其中在《新安法知多少》知識競賽答題活動中,取得陜化公司集體第一名的好成績。

優(yōu)化管理夯實安全基礎(chǔ)

全員安全生產(chǎn)責(zé)任制是構(gòu)建完善企業(yè)齊抓共管安全機(jī)制的落地觸點。2022年,塑業(yè)公司以建設(shè)本質(zhì)安全型團(tuán)隊為目標(biāo),按照“三管三必須”和雙重預(yù)防安全預(yù)控要求,以持續(xù)優(yōu)化“崗位安全責(zé)任清單”為抓手,在風(fēng)險識別管控和隱患排查治理重點工作上做實做細(xì)。全年,組織參與各類檢查53次,排查隱患206項,整改204項,整改率99%。在基礎(chǔ)管理工作上,塑業(yè)公司貼合實際生產(chǎn)工作,針對重點補充完善,梳理裝卸作業(yè)、檢維修、特殊作業(yè)等制度規(guī)程;嚴(yán)格按照作業(yè)流程,加強(qiáng)現(xiàn)場作業(yè)安全動態(tài)監(jiān)護(hù);修訂動火作業(yè)票證,補充氣體檢測儀等工具,完備安全作業(yè)管理的基礎(chǔ)支撐。

專項治理根除隱患源頭

在隱患源頭治理工作上,塑業(yè)公司從影響安全生產(chǎn)的電、氣、水三大重點因素出發(fā),以安全整改為基礎(chǔ),以科技改進(jìn)為手段,以實績創(chuàng)效為目標(biāo),實現(xiàn)安全治理與經(jīng)營創(chuàng)效的整合優(yōu)化。一是利用集團(tuán)公司大檢修機(jī)會,對公司存在安全隱患的老舊線路進(jìn)行升級更換;在集團(tuán)公司的關(guān)懷支持下,建設(shè)廠外車棚,消除電動車廠內(nèi)消防隱患。二是對加工工段切縫機(jī)進(jìn)行升級改造,由原先的電力加熱切縫改為冷切,消除三處煙氣排放點,僅此一項年預(yù)計節(jié)約電能3.6萬度,創(chuàng)效3萬元。更為關(guān)鍵的,減除下道人工搓口工序,大幅度減少員工工作量,提升設(shè)備安全性能,解決因熱切造成的煙氣排放問題,提升環(huán)保收集處理效率。三是對循環(huán)水處理管道進(jìn)行改造,在滿足安全生產(chǎn)的同時,實現(xiàn)拉絲崗位的水循環(huán)降耗,吹膜崗位的串聯(lián)安全降溫、提升內(nèi)粘崗位風(fēng)環(huán)降溫效率,對水資源的重復(fù)利用實踐效果予以統(tǒng)計,年預(yù)計節(jié)水3萬噸。

應(yīng)急實戰(zhàn)筑牢安全屏障

塑業(yè)公司以筑牢安全生產(chǎn)防線為根本目的,全年分崗位組織員工參加無腳本演練17次,全年參加人數(shù)約300人次,特別邀請集團(tuán)公司消防隊管理人員現(xiàn)場指導(dǎo),查漏補缺,完善應(yīng)急預(yù)案落地的薄弱項,提高崗位員工應(yīng)急處置能力,筑牢安全生產(chǎn)屏障。在人力資源保障上,于年初年尾按規(guī)分別開展職業(yè)危害因素檢測,為職業(yè)健康體檢提供理論數(shù)據(jù)支持;組織崗位員工開展職業(yè)健康體檢,填補安標(biāo)化職業(yè)健康項目內(nèi)容缺失,完善職業(yè)衛(wèi)生體系建設(shè)。

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嚴(yán)守安全紅線,服務(wù)陜化集團(tuán)發(fā)展是塑業(yè)公司做好安全生產(chǎn)經(jīng)營工作的核心。2023年,塑業(yè)公司以“五個一”班組安全活動為平臺,以技術(shù)攻堅和現(xiàn)場管理嚴(yán)把嚴(yán)控為手段,以隱患排查落實整改為保障,提升企業(yè)發(fā)展的“硬”實力。用敢破敢立、敢為敢闖、敢干敢創(chuàng)之心,將優(yōu)化安全環(huán)保、節(jié)能降耗、提升操作水平、攻堅技術(shù)難題等重點工作求實達(dá)效,為集團(tuán)公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。(塑業(yè)公司  李欣)