“三人行，必有我?guī)熝伞！痹谖业纳磉叄陀羞@樣一位潛心于攻堅(jiān)克難的技術(shù)帶頭人，他就是質(zhì)量計(jì)量中心設(shè)備技術(shù)員孫明。他從進(jìn)廠時(shí)一名普通的分析工到高級(jí)工程師，一路兢兢業(yè)業(yè)，不斷突破自己的技術(shù)攻堅(jiān)者。

敢于創(chuàng)新，勇當(dāng)技能帶頭人。工作30年來(lái)，他在崗位上認(rèn)真學(xué)習(xí)的韌勁，值得我們每個(gè)人學(xué)習(xí)。2019年，由孫明帶頭的瑞士萬(wàn)通電位滴定儀水相電極代替非水相電極進(jìn)行PTMEG分子量及堿值測(cè)定創(chuàng)新項(xiàng)目，每年為公司節(jié)約采購(gòu)資金。同年他進(jìn)行分析的PTMEG羰基比墊片改進(jìn)項(xiàng)目中，經(jīng)過(guò)三次自主改進(jìn)，現(xiàn)用自制的墊片測(cè)定PTMEG羰基比校正強(qiáng)度變大，羰基比測(cè)定準(zhǔn)確，改進(jìn)方法得到英威達(dá)分析專家肯定，同時(shí)該創(chuàng)新項(xiàng)目榮獲陜化公司“五小”創(chuàng)新成果二等獎(jiǎng)。2021年由他帶頭的焦油中BDO含量的測(cè)定方法創(chuàng)新項(xiàng)目榮獲陜化公司“五小”創(chuàng)新成果三等獎(jiǎng)。

面對(duì)這些榮譽(yù)，孫明從來(lái)不驕傲自滿，他始終以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，積極參與實(shí)驗(yàn)創(chuàng)新，為企業(yè)降本增效和生產(chǎn)穩(wěn)定高效運(yùn)行做出了巨大貢獻(xiàn)。以身作則，苦鉆技藝“提高自己的技術(shù)能力，確保分析零失誤，為生產(chǎn)提供準(zhǔn)確的分析數(shù)據(jù)”。這是孫明對(duì)自己，更是對(duì)企業(yè)的一份承諾。

比迪歐BYD提效項(xiàng)目新增分析樣品，原有分析氣相色譜儀不能滿足分析要求，中心購(gòu)置兩臺(tái)氣相色譜儀，他便對(duì)新儀器刻苦鉆研，主動(dòng)向島津工程師請(qǐng)教學(xué)習(xí)，全程參與色譜儀的安裝、調(diào)試，自己建立分析曲線和分析方法，通過(guò)對(duì)標(biāo)準(zhǔn)樣品與原氣相色譜儀進(jìn)行反復(fù)比對(duì)，以提高氣相色譜儀分析精準(zhǔn)度，確保從儀器分析的每一個(gè)數(shù)據(jù)都是準(zhǔn)確的，為BYD提效項(xiàng)目提供了分析保障。

“培、練、傳、幫、帶”，做好技能傳承者。對(duì)于自己的知識(shí)和技術(shù)，孫明從不吝嗇，每次培訓(xùn)都是從分析原理、操作步驟到注意事項(xiàng)，甚至是工藝流程都面面俱到，遇到新方法，他都是邊操作、邊講解，毫無(wú)保留地向員工傳授技能，他用自己的實(shí)際行動(dòng)帶動(dòng)分析室青年員工隊(duì)伍技能水平穩(wěn)步發(fā)展。近兩年青工較多，他在理論培訓(xùn)基礎(chǔ)上，結(jié)合分析實(shí)際情況，對(duì)培訓(xùn)人員進(jìn)行操作演練，全面調(diào)動(dòng)大家積極性和主動(dòng)性，也培養(yǎng)了一批技術(shù)過(guò)硬的骨干人才，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供了強(qiáng)有力的保障和技術(shù)人才支持。

作為一名普通的企業(yè)員工，孫明用刻苦鉆研的工作態(tài)度和踏實(shí)勤懇的工作作風(fēng)感染著我們，激勵(lì)著我們?cè)谥﹃兓l(fā)展的道路上攻克一個(gè)又一個(gè)難題，攀上一座又一座高峰。（質(zhì)量計(jì)量中心 孟媚 雷雅妮）